· En la igualdad de oportunidades en el acceso al mercado laboral.
· En la remuneración salarial: igual trabajo y responsabilidad, igual salario.
· En la empleabilidad: mientras el desempleo femenino supere al masculino y sus tasas de temporalidad en el empleo sean también más altas.
· En la maternidad: reconociéndola como un derecho y un beneficio para la sociedad.
· En el cuidado de los hijos y las personas mayores, defendiendo la corresponsabilidad.
En un día como hoy el Partido Popular:
· Reitera su compromiso en la defensa de la libertad de la mujer para trabajar, en igualdad de oportunidades y sin política de cuotas. Es imprescindible equilibrar la balanza de la responsabilidad entre hombres y mujeres, sin obstáculos al mérito y el esfuerzo.
· Se compromete a impulsar las acciones contra la desigualdad salarial, actuando de forma conjunta y coordinada desde todos los ámbitos sobre los factores que perpetúan esas desigualdades.
· Promoverá actuaciones dirigidas a mejorar la empleabilidad de las mujeres que tienen necesidades especiales por encontrarse en situaciones de vulnerabilidad y/o riesgo de exclusión social y laboral.
· Manifiesta su compromiso para la elaborar el “Plan Especial para la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres en el Ámbito Laboral y contra la Discriminación Salarial”
· Respalda las nuevas reformas contenidas del Código Penal en la lucha contra la violencia de género y apoyo a las víctimas.
· Impulsará políticas de prevención, encaminadas a conseguir la Igualdad de trato, como principio vinculado con el derecho a la dignidad de la persona, prestando atención integral a las víctimas.
· Defender la libertad de la mujer para decidir cómo compatibiliza su vida personal, laboral y familiar mediante instrumentos que lo hagan posible.
